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NEM財団プロポーザルが承認されました!2019年資金調達提案書の投票結果

本記事は以下を和訳したものです。
https://nemflash.io/vote-nem-foundation-funding-proposal-2019-approved-community/

NEM財団プロポーザルが承認されました!2019年資金調達提案書の投票結果
ジュリアン・2019年2月21日・2019年2月21日更新

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ディスカッション参加はこちらからNEM forum!

コミュニティの皆さまへ

NEM 財団の上級理事会と評議会メンバーは、2019年資金調達提案書に対する皆さまの投票に心より感謝を申し上げます。可決の最低条件でありましたPOI総数の3%を超える賛成票、および投票総数の65%以上の賛成票をもちまして、この提案書がコミュニティより承認されたことをご報告いたします。

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資金調達に関するプロポーザルはPOIにおいてコミュニティにより承認される良好な結果となりました。
 

以下7つのアップデートをお知らせします。

⦁ まず、皆さまに感謝いたします
コミュニティは、我々NEM財団の全ての活動の動力源です。皆さまにはまず新評議会を選任していただき、そして今回その新たな取り組みである資金調達の提案をご承認いただきました。生まれ変わった新リーダーシップの下、我々はコミュニティの皆さまと連携しながら2019年を邁進していく所存です。我々はまたNEM Labsチームにも感謝すると共に、彼らの提案書がコミュニティから絶大なる承認を受けたことを祝福いたします。

⦁ 新体制が動き出します
我々は各関連コミュニティメンバーと連携し、また財団の法人拠点であるシンガポールの弁護士とも連絡を密に取りながら、今後資金の配分について進めてまいります。既に皆さまにお約束したとおり、我々はプロダクトに特化した収益性主導の組織へ移行し、事業運営についてのアップデートも随時行ってまいります。

⦁ 透明性のあるチーム作りをします
新体制への完全移行には時間を要します。それゆえ、全ての変更プロセスは即時開始されることになります。我々は資金管理に関して機敏かつ柔軟なアプローチを採用し、組織の人材採用をすぐには行わないことにいたしました。人材の採用には緊急性と絶対的必要性を考慮し、堅実かつ注意深い支出を常に心がけていく所存です。 高い基準と志のあるポリシーを新組織構造に組み込むこと、そしてそのための「新体制移行チーム」を創設・採用することが、我々の最初の取り組みとなります。

⦁ 最新のNEMテクノロジー「カタパルト」の立ち上げを強力に支援します
新体制出発にあたり我々が即時に取り組むべき事業は、カタパルトの立ち上げ支援のために必要な協力者たちに働きかけることです。我々はCore Devs, プロジェクト管理委員会(Project Management Committee (PMC))をはじめとするNEMエコシステムの全ての貢献メンバーと協調し、カタパルト立ち上げ支援に注力していく所存です。また我々は、プロダクト中心主義組織の最初の役割として、ジェフ・マクドナルド(Jeff McDonald)を暫定最高テクノロジー責任者(Chief Technology Officer: CTO)に任命いたします。

ジェフはNEM財団の共同創始者で、これまで様々なプロダクトの資金調達に携わってきました。彼はこれまでNIS1プロジェクトをはじめ、iOS, Android, NanoWallet, NEMpay, MicroWallet, HotCold Walletなど数多くのプロダクトに関与し、またカタパルトお財布ケータイの舞台裏でもそのリーダーシップを発揮しています。新最高テクノロジー責任者は、プロダクト管理委員会と連携し、コミュニティが利用するための開発ツール、SDKやアプリなどの事業に特化したチームの立ち上げを予定しています。

⦁ 経営統合と経営基準を確立する
我々の資金使途に関してどのような計画で始動していくのか、これまでに多くの質問・疑問が寄せられています。コミュニティの皆さまにお伝えしたいのは、ファイナンス部門が最高財務責任者のシリア・リム(Cillia Lim)率いるプロフェッショナルチームに移行したということです。これまでの監査及び未払い負債の精算に関して、彼女とそのサポートスタッフの尽力は計り知れません。20年に及ぶファイナンス業界での実績を背景に、財団のファイナンス部門がスムーズに新体制へ移行できるよう、上級理事会及び評議会と連携して取り組みを進めていくことになります。

⦁ メディアへの関与
我々は今後1年間財団を牽引していくことをコミュニティから委任されました。そして我々はそのことをしっかりと受け止め前向きに行動していく覚悟です。これまでメディアに向けた積極的な発信について多くのリクエストをいただいております。これは現在中断しているところですが、今後コニュニティにとって明るいニュースが配信されることをどうぞご期待ください。我々は、NEMブロックチェーンテクノロジーへの積極的な関与とそのグローバルな採用に向けた取り組みに最大限の努力を投じてまいります。

⦁ 月2回のアップデートを評議会より発信します
新体制が正式に確立されるまでの間、評議会から皆さまへ毎月2回進捗状況をお知らせすることをお約束いたします。このアップデートでは、新規採用・事業計画・重要業務評価指標・事業戦略など随時お知らせしていく予定です。我々の価値基準のひとつは、信頼される存在であることです。皆さまへのお知らせは簡素なものから詳細な報告書まで様々な形式になるかと思いますが、この定期的な状況報告を通して、我々の存在意義と価値の理念を追求してまいりたいと存じます。

最後に改めて、コミュニティの皆さまが我々のプロポーザルを承認してくださったことにお礼を申し上げます 。

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以下原文

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Vote for NEM Foundation Funding Proposal 2019: Approved by the community!
BY  JULIAN · PUBLISHED FEBRUARY 21, 2019 · UPDATED FEBRUARY 21, 2019














Join the discussion in the NEM forum!
 
Dear community,
The Executive Committee and Council Members for NEM Foundation would like to thank you for voting for the Funding Proposal 2019 – as per the minimum requirements of 3% ‘YES’ votes and 65% majority of ‘YES’ votes, the proposal has been approved by the community.


The funding proposal reached a good result in POI to be approved by the community
 
Here are 7 updates:
1.Thank you.
The community is the reason we do what we do. You have made your choice to first elect this council and now fund its initiatives, and we as the new leadership for 2019 look forward to working closely with the community. We would also like to thank the NEM Labs team and congratulate them for their successful approval from the community as well.
2. Activation of the new structure
We will be working with the relevant community members to go through the process of disbursements of funds and have been in touch with our lawyers in Singapore where NEM Foundation is incorporated. As promised, we will transition into a product-focused and revenue-driven Foundation and will be providing updates regularly.
3. Set up of a transformation team
The transition to the new structure will take time, and a whole change management process will be initiated. We are taking an agile approach to how we manage the funding and will not hire for all positions immediately. We will be prudent and careful in our spending – only hiring what is urgent and essential. Our first step is to hire a ‘transformation team’ which will work on ensuring that standards, processes and policies are in place to initiate the new structure
4. Support towards the launch of NEM’s technology update: Catapult
Our very first act in initiating the new structure is to channel resources towards supporting the launch of Catapult. We will be dedicating our full attention to working with the Core Devs, Project Management Committee (PMC) and all contributors to the NEM ecosystem. Our first official role from the product-focused structure will be the appointment of Jeff McDonald as the interim Chief Technology Officer (CTO).
Jeff is acknowledged as a co-founder of the NEM Foundation and was involved in the funding NIS1 projects including iOS, Android, NanoWallet, NEMpay, MicroWallet, HotCold Wallet and more. He was also the lead behind the Catapult Mobile Wallet Walkthrough. Our interim CTO will be setting up a team to contribute tools, SDKs and apps for the community to use. He will work closely with the PMC.
5. Ensure Financial integrity and standards
There has been a lot of questions regarding how our funding will be activated. We would like to inform the community that we have transitioned a team of finance professionals led by our Chief Financial Office, Cillia Lim. She has support staff and has been instrumental in our audits and payment of outstanding expenses. She has more than 20 years in the finance industry and will be working with the Executive Committee and Council in the financial transition into the new structure.
6. Media engagement
The community has given us the mandate to lead for this coming year, and we will do so proactively. There have been numerous media requests which have been holding back. Do look forward to positive news for the community as we ensure that the public knows that NEM Foundation is committed towards the engagement and adoption of the NEM blockchain technology across the world.
7. Twice a month updates from the council
A commitment we will make is that there will be an update from the council twice a month until the new structure has been established. In the update, we will be announcing new hires, our roadmaps, KPIs and strategic direction. One of our core values is in being responsive, and we will uphold this through regular updates, even though it may be a concise update or a full report on our progress.
Once again, we would like to thank the community for supporting our proposal.